“南昌市五一劳动奖章”   黄凌云

黄凌云，现任南昌市实验中学校长。南昌市优秀校长，南昌市优秀教育工作者，南昌市东湖区第十六届人大代表，政协南昌市第十四届委员会委员。1986年7月参加工作,2001年4月起，先后任南昌市第一职业中等专业学校副校长、南昌汽车机电学校（三职）校长、南昌二十中校长、南昌市实验中学党总支书记、校长。他一直发扬老黄牛精神，以真诚的工作热情，饱满的工作干劲，永不停歇的进取精神，扎根在教育一线，以人为本地打造一所又一所特色学校，立德树人地培育一届又一届学生的成长，与时俱进，用实际行动书写着新时代校长的风采。

爱岗敬业，一身正气，当好师生的表率

作为校长，黄凌在各项工作中都以身作则，严格要求自己，处处起模范带头作用，从不搞特殊化，做到率先垂范，廉洁自律；要求师生做到的，他先做到。

在2003-2008年他担任南昌汽车机电学校校长期间，是职业学校招生最艰难的时期，他把招生指标分解到每一位教职工后，自己以身作则，自带干粮和放映机，赴县下乡，走村入户，动员学生来校读书，每年都是学校招生人数最多的，记得有一年他一人就招来50多位学生，成为全校教师学习的榜样。

担任校领导职务20余年以来,经常清晨最早出现在校园里,巡查校园,对同事坚持放权、放手、放心；对待学生热爱、热情、热心，关心学生生活和学习。他生活作风低调，各项工作务实严谨，在学校提倡“少花钱多办事”的作风，提出工作要求从严、公用经费使用从紧、教师待遇从宽的理念，全校杜绝了浪费，教师待遇不断提高。有一年暑假到抚州市崇仁县招生，为了给学校节省每人20元的住宿费，带着司机放弃住宾馆改住条件陋漏招待所。

开拓创新,科学管理,引领学校凤凰涅槃

2003年8月，黄凌云调任南昌市第三职业中专校长，当时的三职处于发展的低谷，招生困难，经费紧缺，就连该校特色龙头专业汽车应用与维修专业都面临淘汰的窘境。

黄凌云发扬老黄牛精神，不畏困难，勇于担当，抓抢当时国内汽车工业起步发展的机遇，带领师生深入江铃、广电汽车销售公司等汽车企业考察调研，虚心向江西汽车行业协会的专家求教，上北京交通学校、下广州交通运输学校学习取经，争取中国建设教育协会的帮助。功夫不负有心人，三职及其汽车专业的发展重新得到汽车行业协会及其相关企业的青睐与支持，成功引进德国双元制教学模式，汽车运用与维修专业重现活力,不断做大做强，学生规模不断壮大，教学质量不断提高，已经成为江西省知名专业，学校也因此确定为当时中德合作南昌汽车技术试点学校，现为中德合作南昌汽车技术示范学校。

通过黄凌云的开拓创新，科学管理，全校师生的齐心努力，南昌三职率先由职业中专升格为普通中专（南昌汽车机电学校），晋升为国家级重点中专；为南昌三职争取了当时江西省的“三个唯一”，使南昌三职不断做大、做强，声名远播，得到了教育部、财政部和省市领导的肯定和赞扬。

2008年8月，黄凌云调任南昌二十中任校长后。面对该校学生中考分数低、综合素质低，以及大部分同学家境贫寒等校情，提出了“家校合作、全员育人、优化常规、提高效能、发展创新”的办学思路，倡导了“面对现实，悦纳自我，因材施教，个性发展”的教育思想，确定了以“坚持四个重点，创建三大特色”为工作重心，明确了以“校风清正，特色明显，教育和谐，百姓满意”为办学目标。通过全校师生的共同努力，2009年，二十中顺利晋升为省级重点建设中学，2010年，二十中成为江西省首家开办传媒艺术特色班的中学，2011年，二十中被评定为市委市政府质量优化工程项目单位，2012年，二十中被确定为“江西省普通高中特色发展试点校”。二十中的高考本科录取率逐年攀升，考取本科人数由2009年前的每年30人左右上升为每年180人左右。记得当时的每年暑假，都会有不少家长去到学校感谢校长，表示想不到他们的小孩也能考取大学本科。因此，二十中连续获得“江西省基础教育课程改革先进单位”、“南昌市文明单位”，“南昌市实验教学先进单位”等众多荣誉称号。二十中现在已发展成为南昌市知名的传媒艺术特色学校。

2014年开始担任南昌市实验中学校领导期间，黄凌云全面系统地研究学校的办学历史和人文资源，深入细致地分析学校的现状和发展前景，凝炼出了“艺润芳华 美育人生”的核心理念，提出了把学校建成“品位高雅的求知殿堂，人文见长的区域名校”的办学愿景，确定了“专注美育塑艺教特色，多元开放促全面发展”的办学策略，巩固并优化了学校“四特”（“办学有特色、教学有特点、学生有特长、校园有特征）品牌，培育了“和而不同，美在实验”的学校文化，一直倡导“以人为本，因材施教，成人成材”的育人理念，引领教师培养“文明守纪，全面发展，艺术见长”的现代中学生。

黄校长根据中国基础教育发展趋势,与时俱进，不断优化特色办学,促使学校在原有美术班和音乐班的基础上，增设了播音主持、广播电视编导专业，搭建了升学意大利国立美院的通道，让每一个艺术特长生都能在实验中学找到自己喜欢的专业。每年参加专业特长面试的中考生由2014年不足300人攀升到近几年的每年1200人左右，学生每年参加省市艺术节竞赛的节目均能获一等奖，每年高考本科录取率稳居市属学校前列，学生及其家长对学校的美誉度越来越高，实验中学在黄校长带领下实现了高质量跨越式发展，学校连续七年被评为“南昌市文明单位（或文明校园）”，2019年被评为省级优秀重点中学，2020年被评为江西省首批普通高中特色学校。学校还荣获南昌市教育系统“德育工作先进集体“、南昌市教育局直属学校“先进基层党组织”、全国第六届中小学生艺术展演活动舞蹈节目《鄱湖晨曦》”器乐节目《瓷风琴韵·祈福》一等奖等荣誉和奖项。因此，学校办学思想不断丰富，办学思路不断清晰，办事程序不断规范，教育教学秩序井然，教育教学质量不断提高，社会影响不断扩大，彰显了省会担当。

积极引导，促进发展，做优秀教师的领路人

黄凌云高度重视人才工作，坚持以教师的专业发展为主线，以尊重关爱为前提，以学习研究为重点，以考核评价为促进，充分调动教师的积极性，立足校本，创新机制，努力构筑师资人才高地，一批优秀教师脱颖而出，为学校持续发展提供根本保证。在主政南昌实验中学的这几年里，培养出了三位特级教师，一大批省市学科带头人或骨干教师。

一是实施师德建设工程，培养教师良好的师德、健康的心理、敬业的精神、无私的爱心、规范的行为、合作的品质、学习的习惯、进取的意识。二是实施教师培训计划，积极组织广大教师参加校本培训、远程教育培训和上级组织的各类培训活动。三是实施名师培养工程，积极创造条件并鼓励优秀教师申报省、市级学科带头人、骨干教师、教学能手等荣誉称号。四是实施名师带动计划，黄校长倾力教师成长，着力组建立名师工作室，促进青年教师的师德素养提升、着力提升教师的专业水平。五是加强班主任队伍建设，黄校长明确班主任工作对学校发展的重要作用，定期开展班主任研修和班主任例会等活动，切实提高班主任的管理能力和思想教育水平，让每一名班主任都能成为学生成长的优秀导师。六是扶助西部教育发展，2015年“西部农村校长国培计划”中有六位“影子校长”随校跟踪学习。我校为六位影子校长提供了全方位的教育教学培训，六位校长充分利用学习机会，以积极认真的学习态度接受培训，达到了既定的培训目标。

不忘初心，带头科研，做课堂教学改革的先驱者

黄凌云积极投身教育科研,2020年主持完成了全国教育科学“十三五”规划课题《“美的教育”办学模式构建的研究》。完成的其它科研课题还有：国家级课题《以就业为导向的中等职业学校教学评价体系研究》，省级课题《中等职业学校“双师型”教师培养模式研究》、《集邮活动在初一年级各学科的教学发展的实验研究》、《分层教学，因材施教》等。在课堂教学改革实践中，黄凌云荣获了中德合作“汽车电工”专业改革工作先进领导者、南昌市优秀教育工作者、南昌市教育系统优秀共产党员等荣誉称号。

路漫漫其修远兮，三十五年忘情工作，三十五年不懈奋斗，沿着教改的道路，黄凌云同志正一步一个脚印地在教育战线上谱写一曲耕耘者之歌，去躬身践行“为学生的成长奠基、为学生的发展负责”的终生诺言。