2011-04-02  来源:中工网

     重庆市劳动竞赛委员会、重庆市总工会隆重召开全市百万职工“当好主力军、建功‘十二五’”创先争优劳动竞赛动员大会。中华全国总工会党组纪检组组长、书记处书记王瑞生、重庆市委副书记张轩、重庆市人大常委会副主任余远牧、重庆市人大常委会副主任、市总工会主席胡健康、重庆市政府副市长、市劳动竞赛委员会主任童小平、重庆市政协副主席于学信等领导以及部分企事业单位职工代表、近郊区县工会负责人等参加了动员大会。

    重庆市人大常委会副主任、市总工会主席胡健康称，“十一五”期间，全市工会始终坚持把推动落实中央和市委关于经济社会发展的决策部署作为开展劳动竞赛的出发点和落脚点，不断创新活动方式，探索形成了符合时代潮流、具有重庆特色的“135”劳动竞赛新格局。“十二五”时期，将按照“经济建设主战场在哪里，劳动竞赛就要跟进到哪里”的工作思路，以实现企业与职工的共享、双赢为目标，切实巩固“以点示范、线片结合、政工互动、整体覆盖”的劳动竞赛格局。

    中华全国总工会党组纪检组组长、书记处书记王瑞生在讲话中强调，劳动竞赛要在转方式、调结构中切实发挥作用。要把提高职工队伍整体素质作为劳动竞赛的重要内容。要把劳动竞赛与开展创先争优活动紧密结合，充分调动广大职工参与劳动竞赛的积极性。不断拓展领域，扩大劳动竞赛的社会影响力。

    他说，目前，非公企业劳动竞赛工作总体比较薄弱，企业覆盖率和职工参与率还不高，工会组织要在继续抓好国有企业劳动竞赛的同时，采取有力措施，加强分类指导，大力推进非公企业劳动竞赛，首先要集中力量把规模以上非公企业的劳动竞赛率先开展起来，推动劳动竞赛在非公企业中实现新的突破。

    重庆市委副书记张轩在讲话中说，多年来，劳动竞赛已成为工会的一大品牌，对引领百万职工积极投身“当好主力军、建功‘十二五’”创先争优活动，具有重要作用。各级党政和企业行政要高度重视劳动竞赛活动，将之列入重要的议事日程，帮助各级工会组织解决竞赛活动中遇到的困难和问题，努力形成党委领导、行政负责、工会实施、职工参与的工作格局，确保竞赛活动紧张有序、扎实有效地开展。